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劳动与社会保障

作者:     来源:     发表时间:2006-08-30     浏览次数:    字号:    

专业名称:劳动与社会保障
学制:四年 层次:本科 授予学位:管理学


培养目标:本专业以管理学、社会学、经济学等学科理论为基础,与劳动与社会保障实务相衔接,主要培养熟知劳动与社会保障政策法规,掌握现代管理技术与方法,具备劳动、工资、人力资源、社会保障管理流程等实作能力,能胜任各级政府劳动与社会保障机构、企事业单位人事劳资部门工作的专业人才。

专业要求:要求本专业学生系统学习社会保障理论、福利经济学、管理学、人力资源管理、劳动与社会保障法规等方面的基本知识,熟悉劳动与社会保障法规,接受系统的劳动和社会保障专业实务和技能训练,具有较强的专业调研、劳动就业与社会保险管理运作的实务能力,成为能够从事劳动和社会保障相适应的各项工作的专业人才。

主要课程:社会保障理论与实务、社会福利思想、中外社会保障制度比较、社会保险、财政学、统计学、管理学原理、经济法、薪酬管理、劳动社会学、劳动经济学、现代人力资源管理、劳动与社会保障法等。

责任编辑:Rabbit
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